總公司副總經(jīng)理
任職要求：
1.工程類本科及以上學(xué)歷；
2.年齡35-45歲，高級(jí)及以上技術(shù)職稱；
3.具有注冊(cè)監(jiān)理工程師或工程類注冊(cè)證書；
4.品德端正，十五年以上監(jiān)理或工程類企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉建設(shè)項(xiàng)目全過程管理。
總公司副總工程師
任職要求：
1.土木工程類統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2.50歲以下，高級(jí)及以上技術(shù)職稱；
3.具有注冊(cè)監(jiān)理工程師或工程類注冊(cè)證書；
4.熟練監(jiān)理業(yè)務(wù)，十五年以上工程監(jiān)理經(jīng)驗(yàn)。
綜合辦公室副主任
任職要求：
1.工程、行政、法學(xué)相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2.八年以上工程類企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.有較強(qiáng)的文字能力；
4.熟悉辦公軟件及企業(yè)信息化管理；
5.有監(jiān)理行業(yè)、政府及法務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
人力資源主管
任職要求：
1.工程相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
2.十年以上建設(shè)行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。
3.有人力資源師證書者優(yōu)先。